Ну и компания! Кто у них такой премудрый не известно, но ни один серьезный работодатель, которому реально нужен сотрудник не укажет, возрастной ценз в своем объявлении.Если это конечно не набор в кардебалет или стриптизбар!
Ну какое может быть ограничение по возрасту у бухгалтера, на участок клиент-банк? На вопрос к сотруднику кадровой службы, чем мотивировано возрастное ограничение, мне пояснили, что это политика компании и связана она с отсутствием стремления к карьерному росту после 35 лет. А как вам это нравится!